한국어문기자협회
처음으로 로그인 회원가입 즐겨찾기추가하기 시작페이지로
 
작성일 : 17-01-03 10:48
국립국어원 기간제 근로자 채용
 글쓴이 : 최고관리자
조회 : 65  
   국립국어원+기간제+근로자+채용(우리말+다듬기).hwp (26.0K) [0] DATE : 2017-01-03 10:48:17
   http://www.korean.go.kr/front/board/boardStandardView.do?board_id=4&mn… [15]
<국립국어원 공고 제2017-1호>

국립국어원 기간제 근로자 채용

국립국어원에서는 공공언어과의 우리말 다듬기 업무를 담당할 기간제 근로자를 다음과 같이 공개 모집하오니 역량 있는 분들의 많은 응모 바랍니다.

                                                    2016년 1월 2일

국립국어원장

 



1. 채용 인원 및 담당 업무

인원 / 1명
담당 업무 / 우리말 다듬기 업무 지원
(우리말 다듬기 누리집 운영, 말다듬기 위원회 운영 보조, 말다듬기 관련 자료 조사 및 정리 등)
 

2. 근무 조건

가. 계약 기간: 2017년 1월 채용일~2017년 12월 31일
나. 보수: 문화체육관광부 무기계약근로자 등 관리 규정에 따름.
    - 월 180만원 내외(세금 포함)
다. 근무 시간: 주 5일, 1일 8시간(09:00~18:00)
라. 근무지: 국립국어원 공공언어과
    (서울특별시 강서구 금낭화로 154)


3. 응시 자격

가. 국가공무원법 제33조 각 호의 결격사유에 해당되지 않는 사람
나. 국어학, 언어학, 국어교육학, 한국어교육학 관련 전공 석사학위 이상 취득자


4. 시험 방법

가. 1차 서류전형
    ㅇ 응시자의 자격 등이 기준에 적합한지를 심사
나. 2차 면접시험 (1차 서류전형 합격자에 한함)
    ㅇ 해당 업무 수행에 필요한 능력 및 자세 등 적격성 종합 평가   

 
5. 원서 접수

가. 공고 기간: 2017. 1. 2.(월)~2017. 1. 9.(월)
나. 접수 기간: 2017. 1. 4.(수)~1. 9.(월)
    ※ 응시원서는 접수 기간 마감일 1. 9.(월) 18:00까지 도착분에 한하여 유효함.
다. 지원 방법: 등기우편, 전자우편 발송 중 택일(*방문 접수 불가)
라. 주소: [07511] 서울시 강서구 금낭화로 154 국립국어원 2층 공공언어과 담당자 앞
마. 전자우편: hanmal@korea.kr


6. 제출 서류

가. 응시원서 1부:【별첨 1】
나. 자기소개서 1부:【별첨 2】
다. 기본증명서, 가족관계 증명서 각 1부
라. 경력증명서 1부(관련 업무 경력자에 한함)
마. 최종 학력 증명서 1부
바. 성적 증명서(대학, 대학원) 각 1부
사. 개인정보 제공 및 이용 동의서:【별첨 3】

 
※서류 제출 시 주의 사항
 - 아래 서류 중 가.(응시원서),나.(자기소개서), 사.(개인정보 제공 및 이용 동의서) 서류의 경우, 반드시 서명하여 제출(전자우편 접수의 경우에도 반드시 서명된 스캔파일을 제출)
- 최종학력증명서, 경력증명서 등 각종 증명서는 공고일 기준으로 3개월 이내에 발행된 것을 제출
- 라.∼바. 서류로 증빙되지 않은 응시자의 이력 사항은 심사 시 불인정


7. 시험 일정

가. 서류전형 합격자 발표 및 면접시험 일정 공고: 2017. 1. 10.(화) 개별 통지
나. 면접시험: 2017. 1. 11.(수) 예정
다. 최종합격자 발표: 2017. 1. 12.(목) 예정(국립국어원 누리집)


8. 유의사항

가. 응시 원서 등에 허위 기재 또는 기재 착오, 구비 서류 미제출 등으로 인한 불이익은 응시자 본인의 책임으로 합니다.
    - 각종 구비 서류는 반드시 원서 접수 기간 내에 제출하여야 합니다.
나. 접수된 응시 원서 등 일체의 서류는 반환하지 않으며, 기재 사항은 수정할 수 없습니다.
다. 응시 원서나 각종 증명서의 기재 내용이 사실과 다르거나 시험에 관한 규정을 위반한 자는 시험을 정지 또는 무효로 하며, 합격을 취소할 수 있습니다.
라. 최종 합격자로 결정되더라도, 신원조회, 공무원 채용 신체검사 등에서 부적격으로 판명될 경우 임용되지 않을 수 있습니다.
마. 응시자 중 적격자가 없을 경우 선발하지 않을 수 있습니다.
바.  근로계약 포기, 합격 취소, 결격사유 등으로 최종 합격자가 임용되지 못하는 경우에 대비하기 위하여 예비 합격자를 결정할 수 있습니다.
사.  기타 자세한 사항은 국립국어원 공공언어과(☎02-2669-9733)로 문의하시기 바랍니다.


붙임: 국립국어원 기간제 근로자 채용